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El Compliance es, por decirlo, en una palabra, una cultura, que no sólo evita riesgos y genera seguridad jurídica, sino que además hace mejor a las empresas
A estas alturas, todos o casi todos los empresarios, consejeros delegados y altos directivos de empresas han oído hablar del compliance, y conoce que detrás de este concepto hay el diseño y puesta en marcha de una serie de medidas internas y procedimientos corporativos orientados a lograr que una empresa, directivos y empleados incluidos, conozca y cumpla el marco regulatorio que le resulta de aplicación.
La reforma del Código Penal del 1 de julio de 2015 en relación con la responsabilidad penal que pueden adquirir las empresas por vulneraciones de la normativa por parte de sus directivos y mandos puso el foco de los Consejos de Administración sobre las llamadas políticas de compliance.
Confección e implementación del programa de Compliance
Si la empresa no tiene a tribuida esta función en su estructura, le ayudamos a diseñar un esquema unipersonal o colegiado para llevarla a cabo
Un Canal de denuncias, supone el cauce confidencial a través del cual empleados, proveedores, colaboradores y otros terceros, que tengan una relación con la organización, pueden comunicar sospechas de conductas ilícitas o contrarias, a la legalidad vigente, al código ético o a las normas, procedimientos y políticas internas de la organización.
Principales ventajas de la implantación del canal de denuncias:
Te ayudamos a cumplir con la norma, dejándonos que te asesoremos en todos los pasos. Evita el riesgo y ponte en contacto con nosotros, te sorprenderemos.
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